从去年开始，天津社保局已陆续出台政策，进一步缓解了企业缴费的压力。在双降政策的基础上，天津社保局近日又宣布将社保缴费比例下调至16%，从而支持企业继续加大稳就业、优化创新发展。对于新成立不足三年的企业，在缴费时，可以享有缓交社保费的优惠政策。
下面我们对这些社保降费相关政策进行具体解读。
社保降费政策之“双降”：
据天津社保局发布的数据，天津市社会保险费率自2019年开始“双降”，职工基本养老保险费率和失业保险费率降低0.5个百分点；且于2020年5月起实现了失业保险保费减半。截至目前，分别为20%和0.5%。
社保降费政策之“缓交”：
新成立的企业可以获得一定的社保缓交期，让企业在初期运营时更加从容。同时，加强了政府对新创业者的支持。
社保降费政策对企业的实际意义：
降低了企业的用工成本，让企业在红利上面获得了实惠；加大了企业信心，振奋了经济发展的精神。
社保降费对企业缓解资金压力，增强企业发展信心有着积极的推动作用。而政府进一步推进社保降费政策，也将为企业减负降本，增强自身竞争力，让企业在更好的服务基础上承担更大的社保责任。
